L’élève au centre de l’école
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L’élève au
centre de
l’école
D41.1 Culture et management d’entreprise
1 – Le management interculturel
Le management inter culturel
Culture européenne
2 – Culture et style de management
Culture d’entreprise et management au niveau collectif
Culture d’entreprise et management au niveau individuel
Culture d’entreprise, outils de gestion et vision commune de l’organisation
3 – Culture entrepreneuriale, innovations et statuts juridiques de l’entreprise
Conférence : Créer son entreprise et accompagnement par IESE
L’entrepreneuriat
Les différents statuts juridiques de l’entreprise
La création entreprise
Innovation et créativité
4 – Les différentes fonctions de l’organisation et interactions
Master Class : l’organisation de l’entreprise
Les fonctions opérationnelles
– La fonction commerciale
– La fonction de distribution
– La fonction logistique et méthodes d’approvisionnement
Les fonctions d’appui
– La gestion des ressources humaines
– La gestion financière
Interactions entre fonctions et processus décisionnels
5 – Situations particulières de la vie de l’entreprise
Visite tribunal de commerce et partage d’expérience avec un juge
Conférence par expert-comptable : Le contrôle fiscal
Le redressement judiciaire, la liquidation judiciaire
La faillite personnelle et la faillite d’entreprise
La reprise d’entreprise
6 – L’entreprise et la communication commerciale
Les principes de la communication commerciale d’entreprise
– Connaissance du marché de l’entreprise
– Plan marketing et communication
– Les moyens de la communication commerciale
– Le plan de la communication
La communication digitale
– Le cadre de la communication digitale
– Les techniques basiques de l’e-communication
– Les nouvelles pratiques de la communication digitale
– L’e-communication globale
7 – Culture générale du secteur numérique et e-management
Le secteur du numérique
Nouvelles technologies de l’information et e-management
D41.2 Gestion des ressources humaines et des organisations
Conférence : les métiers RH en entreprise
Ressources humaines et organisations
Le management des ressources humaines
Le management socio-économique des ressources humaines
Communication inter personnelle et gestion des conflits
Management, organisation et risques psychosociaux
D42 Mission professionnelle
D43 Contrôle continu
B4 Langue vivante européenne 1 : Anglais écrit
Conférence introductive sur le secteur de la mondialisation
UE 41 : Management et leadership
Conférence sur le leadership
Art oratoire
Théâtre
Leadership – séminaire
UE 42 : Global management
Règles et normes à l’international
Stratégie marketing internationale
International risk management
UE 43 : Compétences professionnelles
Techniques de recherche de stages/alternance
Forum de l’emploi
Suivi individuel
A4/5 Les entreprises, la concurrence et l’Europe
La gestion d’entreprise et droit européen des affaires
Le concept d’entreprise en Europe
Concurrence et marché européen
Le développement stratégiques le marché international
Analyse de la concurrence et stratégie d’entreprise
Développement d’entreprise dans un cadre juridique et réglementaire européenne international
Les règles européennes de concurrence applicables à l’entreprise
La mise en oeuvre de l’interdiction
Les règles de la concurrence applicables aux états membres de l’union européenne
Le marché intérieur et l’entreprise : de l’harmonisation à la normalisation
D51.1 Stratégies et environnement géopolitique, économique et juridique
Environnement géopolitique et stratégie des entreprises
Connaissance des marchés européens : veille stratégique et intelligence économique
Environnement économique international et stratégies d’internationalisation
Environnement économique international : Les clauses d’un contrat international
D51.2 Management stratégique des organisations
Le concept de stratégie
Modèles stratégiques et politique générale de l’entreprise
Stratégie d’entreprise et structure organisationnelle
Décision stratégique
Management stratégique, pilotage des moyens et performance de l’organisation
D52 Thèse professionnelle
D53 Contrôle continu
B5 Langue vivante européenne : anglais oral
B4 : Langue vivante 2 européenne (écrit) : Option/span>
A2 : Culture et démocratie pour une citoyenneté en action : Option
A3 : Le management inter culturel et les ressources humaines en Europe Option
A2 : Culture et démocratie pour une citoyenneté en action : Option
Conférence sur le big data et le décisionnel
UE 51 : Management et leadership
Conférence sur la direction d’un conseil de direction
Art oratoire
Concours du meilleur orateur
UE 51 : Management stratégique
Les fondamentaux stratégiques d’une international business Unit
Définir une stratégie RSE
Stratégie commerciale à l’international
UE 52 : Management opérationnel
Innovation et changement organisationnel
Elaborer et mettre en place un plan d’action au niveau international
Management interculturel dans un groupe à l’international
Visite et compréhension du management d’une entreprise liée à l’export
UE 53 : Compétences professionnelles et managériales
Techniques de recherche de stages/emplois
Forum de l’emploi
Suivi individuel
Comment profiter des Alumni
Team Building
Recherche et mémoire
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La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : actions de formation ; actions de formation par apprentissage.
